Впишите название книги, которая вам понравилась,
и выберите наиболее похожую на нее.
Книги, похожие на «Анна Какурина, Нарастить любой ценой? 5 способов сформировать клиентскую базу для лешмейкера»
Хочу затронуть один из насущных вопросов для современных мужчин и женщин, который касается их плоского рельефного пресса. Сегодня каждый понимает, что гармоничная красота тела и здоровье являются главными ценностями человека. Поэтому новичкам, у которых желанные кубики затерялись где-то под слоем жировых отложений, необходима корректировка питания и специальная тренинг-программа на пресс.
Эта книга — результат десятилетней работы автора и его учеников в теме инфобизнеса. В ней Вы не найдете никаких теорий, только голая практика и четкие рекомендации, которые можно незамедлительно внедрить для получения ощутимых результатов. Каждый совет в этой книге неоднократно проверен на практике и доказал свою результативность.
Рано или поздно каждый из нас сталкивается с этим непростым вопросом. Конечно, есть страстно увлеченные люди, которым чуть ли не с рождения ясно их предназначение — но их единицы. Большинство же из нас плутают в поисках ответа, ощущая, что проживают не свою жизнь.
«12 простых шагов для поиска своего предназначения» были созданы специально для тех, кто оказался в такой ситуации.
9 человек собрались на психологическом тренинге. Привлекательная красотка в красном костюме, модник в жёлтой рубашке с золотым перстнем на пальце, скромный тихоня в сером свитере, наглый спортсмен в кроссовках Nike, весёлый байкер в рванных джинсах и кожаной куртке, офисный работник с чёрным галстуком, упитанная домохозяйка в юбке до пят, обычный семьянин в трикотажном пиджаке на белую водолазку и лысый мужчина в клетчатой рубашке и больших нелепых очках. У каждого из них есть проблемы, мешающие им добиться поставленных целей и необходимых результатов. Помочь им в этом должен ведущий тренинга, который оказывается далеко не тем, кем его представляют собравшиеся в комнате люди. Каждому из них предстоит дать честный ответ, где кроются истинные причины их неудач, и если ответ не удовлетворит ведущего, то участникам тренинга придётся не сладко.
Понравилось, что мы предложили?