Книги, похожие на «Андрей Деркачев, Путь летуна»

История о нескольких днях из жизни работника крупной компании, который обитает в пригороде мегаполиса. На работе коллектив вовлечен в подготовку корпоратива. Поначалу все весело, но постепенно начинают происходить странные события (смерть продюсера при загадочных обстоятельствах, нестыковки во времени и пространстве, подозрительное поведение новой знакомой и не менее странные выходки старого друга). Не ясно, что происходит наяву, а что — плод воображения. Правда оказывается ни тем и ни другим…

Надежда Панкова проживает в Калужской области. Образование высшее юридическое, майор юстиции в отставке. Романтик по жизни. Сочиняет прозу, стихи и тексты песен, любит снимать видео, фотографировать и создавать музыкальные клипы на свои авторские песни. В Интернете публикации под псевдонимом Шаметова.

Второе издание первой и единственной на сегодня художественной книги о жизни и работе хедхантеров – специалистов по поиску и подбору высококлассного персонала. Главные герои – четверка молодых ребят, совладельцев хедхантингового агентства, в процессе своей работы постоянно ввязываются в авантюрные и даже немного детективные истории. Справиться с самыми сложными заказами, решить все попутные проблемы им помогает командная взаимовыручка, авантюризм и, конечно, чувство юмора. Новое издание дополнено ранее не опубликованным сюжетом из жизни главных героев, а также ироничными рассказами о буднях и праздниках работников служб персонала и прочих офисных сотрудников. Книга не только развлечет и добавит хорошего настроения, но и раскроет некоторые секреты жизни и работы «охотников за головами». Тем более что в этих авантюрно-детективных сюжетах работа переплетается с любовью. Книга рекомендуется в качестве познавательного и развлекательного чтения для самого широкого круга читателей любых возрастов и профессий.Имена персонажей и названия отечественных компаний – вымышленные. Совпадения с названиями существующих организаций прошу считать случайными (вряд ли еще в русском языке остались членораздельные слова и сочетания, на которые не зарегистрировали юридическое лицо).

«…Решать судьбы людей Николаю Константиновичу нравилось. Он видел результаты довольно быстро, хорошо знал принципы и особенности сегодняшней системы продвижения по службе. И преуспевающие бизнесмены нуждались в людях. Кто-то по указанию сверху, по чьей-то прихоти или вовсе по пустяку быстро продвигался или беспричинно увольнялся. Несомненно, внутренняя политика фирмы определялась узким кругом лиц, особенности которого Николай Константинович изучил творчески и без малейшего проявления романтики, отдавая должное внимание особенностям характера «приближенных» персон. Он дорожил тем, что многое в работе по поиску и обновлению кадров было отдано в его руки, практически единственные, и уверенно полагался на свою интуицию…»